A White Label új szerepköröket hoz létre, hogy megerősítse a vezető csapatot

A White Label Casino megerősítette felső vezetői csapatát, hogy 2024-ig és azon túl is a stratégiai növekedésre összpontosítson. Ez az új igazgatói csapat négy szerepkör létrehozását követően alakult meg, amelyek mindegyike egy erős felsővezetői csapatot alkot, amelyet Phil PearsonMENEDZSER.

Sandra Bartolo termék- és szabályozási igazgatójává nevezték ki, Jordan Foxwell belső működési igazgatóként, Debbie Cooper ügyfélműveleti igazgatóként és Miguel Coca Lasen pénzügyi igazgatóként.

Mind a négyet belső előléptetésben részesítették, miután a cég 2023. februári megalakulása óta kiválóan teljesítettek. Ez a lépés jól mutatja a White Label Casino elkötelezettségét az emberek iránt azáltal, hogy tehetséges és tapasztalt munkaerőt alkalmaz.

A csapat feladata lesz az üzletág vezetése, mivel az a folyamatos növekedésre összpontosít, növelve mind a vertikumok számát, mind a kínált megoldásokat jelenlegi és jövőbeli ügyfelei és szereplői jobb kiszolgálása érdekében.

Miguel Coca Lasen mondja: „Ez egy hihetetlenül izgalmas időszak, hogy a White Label Casinos tagja legyek. A márka az indulás óta egyre erősödött, és ennek az új felsővezetői csapatnak a megalakulása valóban támogatja a növekedés és a siker iránti hosszú távú elkötelezettségünket.

„Az a tény, hogy a csapat olyan emberekből áll, akik ilyen vagy olyan minőségben már dolgoztak a cégnél, azt mutatja, hogy megvan a szükséges képességünk ahhoz, hogy a legjobbat hozzuk ki egymásból, hogy továbbra is piacvezető szolgáltatást nyújthassunk.”

Phil Pearsonvezérigazgató hozzáteszi: „2023-ban elindítottuk a White Label Casinos márkát, és itt az ideje, hogy sebességet váltsunk, és tovább növekedjünk. Számos projektünk van folyamatban; üzleti területek, platformok, fizetések és egy új csapatstruktúra, amely a segítségünkre lesz. azzal a kihívásokkal és változásokkal, amelyekkel az iparág a következő években szembesül majd.”